本网讯（记者 赵红深  摄影 李建华 )5月6日上午，学校在体育馆103会议室召开“访企拓岗促就业”专项行动推进会，校长陈治亚、党委书记刘文君、常务副校长彭文武、副校长余孟辉出席会议；彭文武主持。

交通运输工程学院、电气与信息工程学院、机电工程学院、经济管理学院、医学技术与护理学院、人文与艺术学院分别汇报了2022届毕业生就业工作情况，基于数据介绍做法，明确差距，梳理改进思路。

招生就业处处长宁平阳以PPT的形式，汇报了学校2022届毕业生当前整体就业情况，通报了各专业毕业生毕业去向落实率，分析2022届毕业生未就业情况及未就业原因，介绍“访企拓岗促就业”专项行动推进情况，明确学校下一步就业工作重点。

会上，刘文君宣读了《“访企拓岗促就业”专项行动实施方案》，阐述了“校企合作拓平台，全员联动促就业”专项行动主题，介绍了专项行动时间安排，行动目标、行动内容，按照就业分析研判、开展企业走访、就业创业基地建设、就业指导服务、就业核查、毕业生典型宣传六步推进专项工作，并明确了校级领导对接各学境任务目标。

陈治亚在推进会上强调，一是要在比较中找差距，做好工作数据留存对比，各专业要基于实际建立更详实的就业台账，坚持“一生一策”，精准对接；二是要充分发挥专业长的统筹协调作用，将就业工作与教学质量、育人质量挂钩；三是落实好“访企拓岗”专项行动，严格过程管理，通过专项行动，促进校企合作、课程改革，提高人才培养质量；四是加强学校内部各专业经验交流，以学习促进工作开展。

彭文武在会议总结时提出三点要求：一是学习贯彻落实教育部、教育厅就业工作要求，结合学校实际，落实国家利好政策，服务学生就业；二是“访企拓岗”专项行动，要把促进就业和人才培养模式改革、迎接合格评估等各项常规工作相结合；三是牢记“四不准”，坚持“以学生为中心”服务意识，坚持需求导向，精准对接，促进学生高质量充分就业。(审核：彭文武)

2022年5月6日