湖南交通工程学院学生工作处
湘交院学 (通知通报) (2025) 13 号
评估期间学工系统考核办法 （试行）
一、总则
第一条 为迎接本科教学工作合格评估复评，落实“三 全育人”要求，依据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》 及学校“六有”建设标准，构建学院---辅导员双维度考核 体系，特制定本办法。
二、考核体系
第二条 实行“双轨制考核”： 辅导员考核：基础分 80 分，设置六大维度： 学风建设（20 分） 宿舍管理（16 分） 劳动教育（12 分） 安全教育（12 分） 心理健康（12 分）学生形象（8 分） 二级学院考核：基础分 20 分，设置五大维度： 材料报送（4 分） 网络宣传（4 分） 五进宿舍（6 分） 活动参与（4 分） 学生评估测试（2 分）
三、考核方式
第三条 双层级考核机制： 辅导员考核 过程性考核：学工系统日常抽查督查数据 结果性考核：评估周专项抽查检查结果 二级学院考核 过程性考核：月度材料报送、宣传数据、宿舍建设台账 等 结果性考核：评估知识测试、校级活动成效等
四、考核实施
第四条 分级实施机制： 辅导员考核周通报：每周五汇总专项督查数据 月排名：每月公示辅导员绩效得分及排名 学期定级：学期末综合评定考核等级 二级学院考核 月督导：每月核查材料报送、宣传更新、宿舍建设进度， 并进行月度排名 学期评估：每学期末开展活动成果总结与验收 年度总评：结合月度数据与评估周表现生成年度排名
五、结果运用
第五条 考核结果与辅导员的绩效分配、职称晋升、评 优评先直接挂钩： 优秀（占比 10%）：绩效上浮 20%，优先推荐评优评先 合格（占比 80%）：全额发放基础绩效 不合格（占比 10%）：约谈整改，扣发 30%绩效 辅导员综合平均得分作为二级学院周、月、年排名依据、 并作为年度学校评优评先的重要依据。
第六条 学院排名依据：学院辅导员工作考核综合得分 占 80 分，学院学生工作考核 20 分
六、附则
第七条 本办法自发布之日起施行，解释权归学生工作 处。
附件 1：学工系统评估期间辅导员绩效考核量化评分表
附件 2：评估期间二级学院学生工作量化考核评分表
湖南交通工程学院 学生工作处 2025 年 3 月 13 日 发：各二级学院书记、副书记、辅导员 湖南交通工程学院学生工作处 2025 年 3 月 13 日 （PDF 电子版发送）
附件 1：学工系统评估期间辅导员绩效考核量化评分表
学工系统评估期间辅导员绩效考核量化评分表
考核项目 考核指标 评分标准 数据来源 分值 得 分
1. 学风建 设督查 课堂到课率（包括早晚自习/ 晨练到课率，并要求提前五 分钟到教室） 迟到、早退扣 0.5 分/人；旷课扣 1 分/人（如到课率低于 95%扣 4 分/班）。 学风督查通报、视频监控、交 叉检查 20 背书包、带食品进教室情况 未背书包、带食品进教室每人每项扣 0.5 分。 课堂纪律达标率 课堂违纪（玩手机、睡觉、扰乱课堂秩序等）每例扣 0.5 分；课堂抬头率 低于 95%每降 1%扣 1 分/次。 教室前三排落座情况 教室前三排落座未满 95%扣 4 分/班。（第一排根据情况定） 上课教室卫生情况 上课班级教室卫生不达标扣该上课班级 4 分/班。
2. 学生宿 舍督查 宿舍卫生合格率 卫生不合格宿舍每间扣 1 分。 宿舍检查记录、安全督查通报 16 安全用电违规率 违规电器使用每例扣 2 分。 辅导员查寝 每一周不少于 3 次、缺少一次扣 2 分 楼道公共区卫生打扫 未及时打扫扣 1 分/次、通知后未及时改正扣 2 分/次
3. 劳动教 育管理 周四劳动教育完成率 未组织劳动教育扣 4 分/次;公共区/教室/学生宿舍卫生不达，通知整改后 达标不扣分、通知整改后未及时整改每处扣 2 分。完成突击任务加 2 分 劳动教育台账、卫生检查记录 12
学工系统评估期间辅导员绩效考核量化评分表
考核项目 考核指标 评分标准 数据来源 分值 得 分
教室/宿舍卫生日常保洁达 标率 未组织劳动教育扣 4 分/次;公共区/教室/学生宿舍卫生不达，通知整改后 达标不扣分、通知整改后未及时整改每处扣 2 分。
4. 安全教 育管理 晚归/夜不归宿率 晚归每例扣 0.5 分，夜不归宿扣 2 分/例。 查寝系统数据、谈心谈话纪 录、安全事件通报 12 安全事故发生率 一般安全事故扣 5 分/次；重大安全事故一票否决，安全教育管理及 0 分。 违纪处理及时性 违纪未及时处理扣 2 分/例。
5. 心理健 康督查 心理健康一级学生库谈心谈 话覆盖率 谈心记录缺失扣 2 分/人；未及时上报心理危机事件扣 5 分/例。 谈心谈话记录、心理中心反馈 12 危机干预及时性
6. 学生形 象督查 染发/奇装异服率 形象不达标学生每例扣 0.5 分；礼仪问题（如未问好）每例扣 0.3 分。
专项督查通报、师生反馈记录 8 礼仪礼貌违规率 总分 80 填表说明 评分标准：按实际检查结果逐项扣分，扣完单项分值为止； 数据来源：以学生工作处发布的督查通报、系统记录为准； 等级划分：优秀、合格、不合格。
附件 2：评估期间二级学院学生工作量化考核评分表
评估期间二级学院学生工作考核表
考核项目 考核内容及评分标准 分值 得分 备注
一、材料报送（4 分） 1.1 报送时效 按时提交各类材料（每延迟 1 次扣 1 分，未提交不得分） 2 1.2 材料完整性及规范性 1.2.1 材料内容完整无缺项（每缺 1 项扣 0.5 分） 1.2.2 格式符合要求、数据准确（每处错误扣 0.5 分） 2
二、网络宣传（4 分） 2.1 学工处投稿 每周向学工处投稿≥2 篇（少 1 篇扣 1 分/周） 2 2.2 学院网站更新 每周更新学院网站≥2 次（少 1 次扣 1 分/周） 2
三、五进宿舍（6 分） 3.1 党建进宿舍 计划完成党建进宿舍相关工作 2 3.2 思政进宿舍 完计划完成思政进宿舍相关工作 2 3.3 指导服务进宿舍 按计划完成学业导师进宿舍相关工作 2
四、活动参与（4 分） 4.1 校级活动 积极参与学工处团委组织学风建设及相关活动 4
五、学生评估测试（2 分） 评估知识测试 随机抽测学生平均分≥80 分（每低 5 分扣 0.2 分） 2
总分 20
填表说明 考核周期：按月/学期/学年实施，结合过程性检查与年终考评； 结果运用：优秀，合格，不合格； 数据来源：学工处台账、宣传平台统计、实地检查记录、二级学院报送等。