红网时刻新闻9月4日讯（通讯员 赵孝锶 李水华）为加强辅导员队伍建设，通过互帮互学促进新任辅导员快速成长，进一步提升学生工作质量和育人成效，近日，湖南交通工程学院经济管理学院在2024级新生入学教育中实行辅导员“传帮带”工作模式，4位经验丰富的师父与4位新任辅导员分别结成师徒关系，在学生工作中进行“老带新”和“传帮带”。
资深辅导员借助新生入学教育课向新任辅导员传授学生管理经验。
经验交流会上，几位资深辅导员分享了自己多年来在育人和带班工作中积累的宝贵经验，他们从岗位特点、工作方法、个人职业发展等角度进行了经验分享。经济管理学院党总支副书记张敬会提出，作为辅导员首先要建立对辅导员工作的职业认同，要用心用情、全心投入；其次，要把牢安全底线，服务好学生成长成才；最后要注重个人积累，将思路通过实践及时落地，形成工作成果。2022级财务管理专业辅导员王冰清谈到作为新任辅导员要注意身份的转换、增强抗压能力，在带班方面要有规则意识，对学生工作中的重点和关键问题进行了提醒。
9月3日下午，王冰清指导帮扶新任辅导员谢卫东上了一堂别开生面的新生入学教育课，授课形式新颖，课堂气氛活跃，受到学生一致好评。
新老辅导员召开碰头会探讨新生军训管理工作。
经济管理学院党总支书记赵荣华表示，学院一直以来高度重视辅导员队伍建设，充分发挥学院“双导并驱”机制优势，将新生班级辅导员、新任辅导员培训作为抓实抓好辅导员队伍建设的重要关口和起点，通过“传帮带”促进学院辅导员队伍专业化和职业化。她希望经验丰富的辅导员将积累的学生工作经验和育人方法传授给新人，并在“传帮带”的过程中学习新人身上的优点，在输出中提升自己；新任辅导员要深刻理解辅导员的职责和内涵，体会这一职责带来的甘甜，积极学习，虚心求教，提高业务能力，提升工作效率，尽快融入到学院和学校工作中去；新老辅导员要教学相长，互帮互助，共同做教育的有心人，做生活的有心人，为学生的成长成才保驾护航。